Работа в Серпухове

 
 
Заказать звонок
Мерчендайзер

Работа мерчендайзером

Условия работы:

  • Работа в городе Серпухов: супермаркеты и гипермаркеты
  • Посещение магазинов по маршрутному листу
  • Сменный график работы
  • Оплачиваемый проезд корпоративным транспортом
  • Карьерный рост до супервайзера, руководителя проекта
  • Возможен прием на работу без опыта
  • Премии и бонусы от компании

Требования:

  • Мобильность, дружелюбность, легкая обучаемость, внимательность
  • Обязательное условие: наличие медицинской книжки

График

Постоянная работа

  • От 9 часов за смену, пятидневная рабочая неделя

Подработка

  • Гибкий график работы от двух дней в неделю
  • Разъездной характер работы
27 000 руб.
100 руб./час
Заполни анкету
 

Работа мерчендайзером в Серпухове

Молодым активным соискателям работы стоит попробовать себя в роли мерчендайзера. Это современная востребованная профессия, которая предполагает раскрутку и продвижение товаров определенного бренда. Она возникла в связи с усилившейся конкуренцией на рынке. Мерчендайзер в Серпухове требуется крупным компаниям, которые должны искать рынки сбыта для их товара. Кандидат должен будет следить за тем, чтобы товар был выгодно выставлен на полках и витринах магазинов, не было перебоев поставки товара в магазины, проводить рекламные акции. Мерчендайзер в Серпухове может работать в крупных гипермаркетах и супермаркетах, обслуживать несколько торговых точек или продвигать бренд в фирменном магазине. Вакансия мерчендайзер подойдет активным творческим личностям, которые умеют общаться с людьми и правильно говорить, расположить к себе клиентов и наладить долгосрочное сотрудничество, убедить магазины продавать именно ту марку товара, которую они представляют. Приветствуется наличие водительских прав и личного автомобиля. Работа мерчендайзером в городе Серпухов чаще всего предлагается претендентам с опытом работы, если не по профессии, то хотя бы в торговле, также это отличный шанс для продавцов получить более высокооплачиваемую работу. Хороший мерчендайзер может получать доход выше среднего. Некоторые компании предпочитают брать перспективных соискателей без опыта и обучать их самостоятельно, так как каждый товар имеет свою специфику.